Ayudando a los trabajadores desde 2005.
Impulsado por la justicia.
Rincón Jurídico Federal
¿Puedo acceder anticipadamente a mi jubilación federal si me lesiono o enfermo?
¿Califica usted para el programa de Jubilación por Servicio Discontinuado?
Reafirman reclamo por discriminación por edad
El representante de la EEO tiene una demanda viable por represalias
Se confirma la constatación de discriminación
Acoso basado en la orientación sexual percibida
El presidente de GEL, Gary Gilbert, Entrevistado en Federal News Network
Kevin Owen, socio de GEL, entrevistado en CNN
Protegiendo a los empleados a nivel nacional.
Donde el empleo y los derechos civiles se encuentran
Ayudamos a los clientes a luchar contra todas las áreas de discriminación contempladas en las leyes federales y estatales y locales aplicables. Ayudamos a los clientes que han sufrido represalias por oponerse a la discriminación u otras irregularidades en el lugar de trabajo, o que han sido objeto de represalias por participar en actividades de denuncia de irregularidades.
También representamos a empleados federales que enfrentan suspensiones, degradaciones o remociones del servicio federal, o que necesitan ayuda con problemas de autorización de seguridad o para solicitar jubilación por discapacidad. Además, representamos a empleados que no han recibido la compensación correcta o que son víctimas de robo de salario.
Sabemos que usted tiene mucho invertido en su carrera. Si su trabajo, su autorización de seguridad u otros beneficios laborales están amenazados, necesita un defensor poderoso de su lado. Con sede en las afueras de Washington, DC, representamos regularmente a trabajadores en todo Estados Unidos y a empleados que trabajan para agencias federales, incluidos aquellos que trabajan para el gobierno de los EE. UU. en países extranjeros y consulados. Nuestros abogados son conocidos por defender hábilmente a los clientes ante agencias federales como la EEOC, la Junta de Protección de Sistemas de Mérito (MSPB), la Oficina de Asesoría Especial (OSC), la Oficina de Administración de Personal (OPM) y ante tribunales estatales y federales. Invitamos a los empleados que enfrentan discriminación en el lugar de trabajo a que se comuniquen con nuestra oficina llamando al 1-800-2-200-2222. 888-676-8096.
Nuestras Áreas de Práctica
Una empresa de empleo con un legado
Fundada en 2005 por Gary M. Gilbert, ex juez administrativo jefe de la oficina de campo de Baltimore de la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo, Gilbert Employment Law ha litigado en nombre de los empleados que han sido perjudicados en el lugar de trabajo. Los abogados de Gilbert Employment Law son considerados líderes en el campo, autores de numerosos libros y publicaciones sobre cuestiones relacionadas con el derecho laboral y que ofrecen formación sobre cuestiones de vanguardia. Nuestra firma dio la bienvenida a los abogados y al personal de Passman & Kaplan, PC Los profesionales legales de Passman & Kaplan han trabajado para defender los derechos de los empleados en todo el mundo. En muchos sentidos, escribieron el libro sobre la ley laboral federal, ayudando a miles de trabajadores a obtener justicia.
Estamos orgullosos de seguir continuando el legado de Passman & Kaplan todos los días en el trabajo que realizamos.
Representando a empleados federales
Los trabajadores tienen derechos.
Nosotros los protegemos.
