Noticias de la Casa Blanca: El presidente Obama promulgó hoy la Ley de Mejora de la Protección de los Denunciantes de 2012 (“WPEA”). El texto de la WPEA (que como proyecto de ley se denominó S.743) se puede encontrar en aquí.
A través de la WPEA, el Congreso fortaleció las protecciones para los denunciantes federales en varios aspectos. La WPEA revierte los efectos de decisiones anteriores de la Junta de Protección de Sistemas de Mérito (MSPB) y el Circuito Federal que restringieron las protecciones de los denunciantes. La WPEA amplía la cobertura de protección de los denunciantes a los empleados de la Agencia de Seguridad del Transporte (TSA), prevé daños compensatorios para reclamos por represalias de denunciantes y amplía la categoría de reclamos de Derecho de Acción Independiente (IRA) que un empleado puede litigar directamente en la MSPB. Han desaparecido las restricciones que no brindaban protección a los empleados que denunciaban irregularidades en el ámbito del desempeño de sus funciones. Finalmente, la WPEA también fortalece la capacidad de la Oficina del Asesor Especial (OSC) para buscar disciplina contra los gerentes que toman represalias contra los denunciantes o cometen otras Prácticas de Personal Prohibidas. Los abogados de [nap_names id=”FIRM-NAME-6″] y [nap_names id=”FIRM-NAME-4″], PC analizaron previamente las disposiciones de la WPEA con mayor detalle en el Federal Legal Corner de FedWeek. La WPEA entra en vigor dentro de 30 días, a excepción de las disposiciones que extienden las protecciones contra represalias de los denunciantes a los empleados de la TSA, que entran en vigor de inmediato.
En conjunto, la WPEA y la reciente Directiva de política presidencial 19 reforzar significativamente las protecciones para los denunciantes en todo el sector federal.
Si crees que te están engañando represalias contra él por denunciar irregularidades protegidas, no dude en ponerse en contacto con nosotros para una consulta inicial.